International Alumni & Development Network
Formate und Möglichkeiten
Mentoring, Fachgespräche, internationale Einblicke und gemeinsame Projekte sind die Arbeitsformen des IMLN. Jede Möglichkeit erhält einen klaren Status, damit Erwartung und Realität zusammenpassen.
Vier Arbeitsformen
Die Statusangabe unterscheidet vorhandene Rollen, Aufbauarbeit und projektbezogene Möglichkeiten.
Persönliche Reflexion für berufliche Entscheidungen, Entwicklungsschritte und neue Perspektiven.
Ausgewählte Fragen aus Sensorik, Bildung, Handwerk und Industrie werden mit unterschiedlichen Perspektiven bearbeitet.
Betriebsbesuche, Hospitationen, Fachreisen und Veranstaltungen eröffnen den Blick auf andere Märkte, Systeme und Fleischkulturen.
Forschung, Bildungsinitiativen, Publikationen und Praxisfragen führen zu Ergebnissen, die über das Netzwerk hinaus nutzbar werden.
Der konkrete Mehrwert
Orientierung, internationale Perspektive, Projektbeteiligung und die Chance, später selbst Wissen weiterzugeben.
Praxisnahe Fragestellungen, Austausch mit qualifizierten Fachleuten sowie mögliche Lehr-, Forschungs- und Transferprojekte.
Zugang zu ausgewählten Kompetenzen, internationalen Perspektiven und einem Rahmen für reale Branchenfragen.
Fachliche Mitwirkung
IMLN bindet anerkannte Persönlichkeiten aus Wissenschaft, Bildung und Praxis unabhängig von akademischem Titel oder institutioneller Funktion ein. Entscheidend sind fachliche Substanz, eine klar vereinbarte Rolle und der Nutzen für Alumni und gemeinsame Vorhaben.
Forschung, Lehre, praktische Erfahrung, fachliche Reflexion oder die Begleitung eines konkreten Themas.
Zugang zu qualifizierten Alumni, realen Praxisfragen, internationalen Perspektiven und möglichen Kooperationspartnern.
Durch Mentoring, Fachgespräche, Gastbeiträge sowie Lehr-, Forschungs-, Publikations- oder Transferprojekte.
Kuratierte Fachgespräche, Roundtables und gemeinsame Vorhaben werden konkret, sobald Zweck, Beteiligte und Verantwortung bestätigt sind. Erst dann veröffentlicht IMLN Termine und Beteiligungsmöglichkeiten.
So wird eine Idee zum IMLN-Format
Welches Thema, welcher Entwicklungsbedarf oder welche Möglichkeit steht im Mittelpunkt?
Welche Alumni, Fachleute, Mentoren oder Partner können sinnvoll beitragen?
Ziel, Verantwortung, Umfang und erwartetes Ergebnis werden vor dem Start vereinbart.